Important: seul l'e-mail automatique reçu quelques minutes après l'inscription fait office de confirmation de participation - merci de bien vouloir nous contacter (info@hr-fribourg.ch) si rien n'est reçu.
Hybridation pédagogique : prenez vos cartes en main !
Thème
La formation se débride et devient hybride, on parle alors de « formation multimodale » ou de « blended learning ». Cette approche, qui existe depuis plusieurs décennies, est aujourd'hui de plus en plus prisée, notamment grâce à l'essor du Digital Learning. Bien que les moyens aient évolué avec le temps, le principe fondamental des formations hybrides demeure inchangé : combiner diverses méthodes au sein d'une même action de formation pour optimiser l'apprentissage.
Quels sont les avantages de l'approche hybride ?
Quels sont les obstacles potentiels ?
Est-il nécessaire d'hybrider toutes les formations ?
Comment transformer une formation présentielle en une formation multimodale ?
Nous répondrons à ces questions en partageant notre expérience et en vous invitant à découvrir et puis tester un outil à la fois ludique et pratique pour concevoir vos formations hybrides.
Programme
17h00 Accueil des participants(es)
17h30 Début de la conférence avec M. Raphael Dubey & Mme Léa Coucourde
18h30 Questions - réponses
19h00 Apéritif
Frais de participation pour les non-membres: CHF 50.- (payable par Twint)
Intervenants
Ingénieur de formation, Raphael a plongé la tête la première dans l’univers fascinant de la formation d'adultes et de la formation professionnelle. Fort de vingt ans d'expérience, dont quatorze ans chez Rolex à orchestrer la formation continue, il apporte aujourd'hui son énergie au Groupe E. Il y dynamise la formation et le développement de quelque 2700 collaborateurs-trices et 260 apprenti-e-s. Raphael est également actif dans différents réseaux en Suisse Romande, comme l’ARFOR, et partage son expérience dans le cadre du Brevet fédéral de formateur-trice d'adultes. Sa signature : ouverture d’esprit, partage de connaissance et plaisir de vivre!
Titulaire d’un Master en Formation d’Adultes et d’une certification de cheffe de projet Digital Learning, Léa se spécialise depuis quatre ans dans la formation hybride et digitale. Animée par une volonté farouche d’apporter de la valeur à travers des dispositifs efficients et impactants, elle s’épanouit dans son rôle de Digital Learning Manager chez Groupe E tout en réalisant des mandats comme consultante dans le déploiement de systèmes d’apprentissage à distance (LMS, TMS, etc.) en Suisse romande.